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不要拿上学说事,念书多参加工作晚点,毕业后按学历工资还高,退休时按你的高工资比率算退休金,你本身就工资高,再算上年龄,更不合理了,太自私了,要顾全大局,不要以我为中心。 人们思想还停留在吃大锅饭时代,养老保险是自己缴的,是自己的钱,不是谁给你的,你拿你自己钱养老,,国家每年给你涨那是因为物价上涨给的补偿。 本人一发小,十四岁小学刚毕业就下乡了,本人二十岁高中毕业参军当兵。去年退休发小四十六年工龄,本人四十一年工龄。发小的退休金比我这个二十岁当兵又有大专学历的高出近近一千元。单从退休金多少来讲,
对于婚前房产,若属于夫妻一方婚前所购,则属于法定个人财产,夫妻一方个人财产(婚前房产)在婚后产生孳息和自然增值,也属于一方个人财产。 网友咨询: 离婚时婚前房产的增值部分如何分配? 04年2月我花7万一次性买了房,所有手续当时就办完了的,是我婚前财产。当年8月结婚,现在房子涨到45万多了,增值了30多万,请问一下这30多万是不是夫妻共同的? 广东天穗律师事务所常向前律师解答: 1:婚前购买属一次性付款的,不属于共同财产,属婚前财产。(包括增值部分,新婚姻法在这块作了诠释) 2:如果你前期购买时
对于婚前房产,若属于夫妻一方婚前所购,则属于法定个人财产,夫妻一方个人财产(婚前房产)在婚后产生孳息和自然增值,也属于一方个人财产。也就比如说,一方婚前有一套房子价格为100万元,离婚时因市场因素涨到400万元,其中300万元就属于自然增值,在离婚时无论是自然增值部分还是婚前房产本身,都是属于婚前一方所有,不存在说婚前房产增值部分可以分给配偶另一方这一说,在法律上也没有这样的规定。 《婚姻法》规定了婚姻关系存续期间所得的生产、经营收益及知识产权收益归夫妻共同所有。《婚姻法》解释(二)中也规定,
我们的砖家应该到一线岗位体验一下,才有权发言。一线的工人到了五十岁,单位都想办法辞退了。做工没单位要,生活都成问题了。反对延迟退休! 交社保的时候就国家已经明确女50岁男60岁退休!而且形成了契约关系,中途一方要求延迟退休,毁约了就应该补偿对方! 谢谢你说出来很多下岗人的心声。说的真实。祝:小编新年快乐!万事如意!平平安安!恭喜發財! 一个派遣工就是学的西方!害苦了普通劳动者,劳动无保障,工资低,无社保,一些砖家还要向这样的人下狠手!于心何忍。 说的太正确了!的确是别有用心的人借着名义上为国家
婚前财产公证只是为了充分证明哪些属于个人财产,以免结婚以后难以再分清楚,但结婚并不等于把婚前财产变成共同财产,只要有其他证据证明是个人财产的,仍然只属于自己,例如个人婚前的房产,产权证上姓名和日期都已经写得很清楚,即使没有进行婚前公证,也可以充分看出是婚前个人财产,所以是不会因为离婚而进入财产分配的。离婚只能处分夫妻共同财产,不能处分个人财产。 但是需要注意的是,离婚虽然不能处分个人财产,但继承却要处分个人的全部财产。假如和一个带小孩的人结婚,孩子如未成年,就会与自己构成抚养关系,那这个孩子就
领袖们应该开辟,长期开辟这一栏目。那就能倾听每一年代,人民的声音。国家应对退休问题认真研究,繁重岗位的定议一定要从人年的工作日,月的工日,日的工作小时上定议繁重岗位。。。而不是什么有毒有害工种可以提前退休,说不定这工种的人员三十多工龄,实际上操作小时加起来还没有一两年真实时间,照样符合提前退休。 这是对所真正几十年工作,年工作日,日工作时天天超八小时以上or更多的繁重岗位工人的不公评!因为这些人都六十年代中前期现今不能上网的国家数十万人民,数百万人民,甚至上千万人民,工人,现在打工还必须得比二
一、只要做过婚前财产公证,那么公证给乙方的财产,离婚后另一方是无权获得或者处置的。 二、并不是所有财产都需要婚前财产公证,一般来说,比较容易举证的财产就不需要婚前财产公证,比较难举证的财产,需要婚前财产公证。像不动产,如房子、汽车等,因为实行登记制度、产权明确,就不需要婚前财产公证。而产权随时处于变动的动产,像存款、玉器、金银首饰等贵重物品,为避免离婚时无法说明白,需要婚前财产公证。举个例子,如果一方婚前有一套房产,结婚期间,房子拆迁,这笔补偿款就是个人财产。拿到这笔补偿款后,如有必要,就要及
延迟退休,这是劳动者最大的不关心,劳动者一般都是体力劳动者,还有上三班,生活不规律的劳动者,不是做办公室的管理者,如管理者,干到七十岁,他们也高兴,因为一生无压力,生活规律正常,望国家有关部门三思而后行,走防和了解,不要瞎下结论,为多关心百姓的好官员点。 煤矿工人,尤其是下井职工,只要连续下井十年,工龄有三十年或五十年龄的,应该考虑让这部分职工退休。 只有这样,才能引进年轻人,从事这个行业。现在煤矿上,真正年轻人很少啦。 让那个清华大学的羊叫兽工作到8o岁在退吧,苦了我们这些七o后,岁数大了,
不只是体力劳动者承受不了,还要看企业有多大的经济承载力。有几家企业能养活一群活干不了多少,还要发全额薪水。纯粹是责任转嫁。 其实这个里面是有些矛盾的,一方面包括煤矿也在大力的在提倡无人化,智能化采煤。也就是活说,企业在想方设法的减人,一方面国家相关部门却在延长退休年龄。貌似是人的体力劳动越来越少,所以就要工作越来越长的时间。但实际情况也是矛盾的,因为在煤矿其实机械化都没有完全实现,却在大言不惭的高呼无人化智能化生产。智能化是为了减少人的体力劳动。 而现在煤矿的路数却是把能减人的地方减了,然后其
机械行业也不纺,如工程机械也是重体力劳动行,苦脏累不说还经常加加班延点,我曾经干干过近三年的对时,所谓对时就是12小时对12小时的干,现在50岁了身体大不如前,到60能活着就不错了,还延迟个屁啊,坑爹啊! 井下煤矿工人苦累这是有目共睹的好多井下一线职工干到四五十岁就干不动丁还有一身职业病我单位就有十多个还没退休或退休三四年就去世了这是真的所以坚决反对重体力工作人员延迟退休。 坚决反对延迟退休,有叫兽说到2045年男女退休年龄统一达到65周岁,难道说到那个时候让我们的儿女拄着拐杖,带着假牙上班去

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