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1996年最高人民法院《关于逾期付款违约金应当依据何种标准计算问题的批复》中规定,“逾期付款违约金应当依照付款金额每日万分之五计算。”2001年最高人民法院的司法解释将此比例调整到每日万分之二点一,2004年1月1日起又有所变化,即“逾期贷款(借款人未按合同约定日期还款的借款)罚息利率由现行按日万分之二点一计收利息,改为在借款合同载明的贷款利率水平上加收30%-50%”。 在人民法院审判当事人没有约定的违约金计算方法的问题中,就违约金的标准,最高人民法院先后于1994年3月12日公布“法函[1
现在工伤事故已经较少发生了,这也离不开我国对安全生产的宣传,如果职工因为工伤导致死亡的单位应当对其家属佩服死亡抚恤金,那么再婚家庭其中一方死亡死亡抚恤金如何分配? 再婚家庭其中一方死亡死亡抚恤金如何分配 如果是配偶死亡后所得的死亡赔偿金,死亡赔偿金原则上应由家庭生活共同体成员(由于死亡赔偿金的性质是财产损害赔偿,是对死者家庭整体预期收入的赔偿。因此,赔偿权利人首先是指与死者共同生活的家庭成员范围内的近亲属即第一顺序继承人)共同取得。 当事人未请求分割的,人民法院不主动予以分割,当事人请求分割且
在工厂如果能干到十五年那就买的社保划算,每月交五百多剩下厂里付,到退休每月可领1300左右,如在农村一年交八千不包医保,十五年交满以后首年每月领600元,次年每月800然后逐步慢慢提升点,到七十岁可拿1300左右。 社保都包含了什么?我是自己交的,别人帮我买,一个月一千左右,可我不知道社保到底包含什么?还有我现在三十岁,交多少年才有退休金拿,能拿出多少? 如果你自己交了10来年后,因为生活窘迫再也无力承担如此高昂的社保费用断缴后,在你到了退休年龄后你才会知道社保究竟有好坑人。 65岁退休年龄,
社保己经走到一个死胡同。工资又低,社保一交还什么生话。正所谓我们家的世界上最高的社保拿着最低的钱。 我自己交的养老和医疗,现在一个月是1041.75,从当时不到500,现在涨到1000多,每年涨一次,交了马上十年了,后悔万分。坐标山东济南。 大部分打工月收不到3000元,如果想老有所养,每个月最低要交1千多元,[捂脸][捂脸]国家太伟大了! 根本就不是这么算的,不懂装懂,全国没有一个地方的社保要交四千多的,你就是给你自己做广告的吧,还帮人家交社保?你骗谁呢? 我看社保国家没有什么统一标准,一片
在私企干了30年社保与医保还只交9年,现身体状况不能适应现有工作。如辞职,未交满的能否要求老板一次补交完成? 自由职业者,只要你交了社保,然后就骑虎难下了,那种感觉只有自己知道! 我今年56了,在外面答工,一点I工资又要看病,还要交社保,不交老了没依靠,就是这样哦不死。 国有企业干了十多年变成民营,现在在省异地城市工作,社保不能转,一转就不承认十几年。本来想自己交,现在不知道怎么交了。 1:如果你要交城镇职工保险的话,男交到60岁,女是55岁,交够15年, 2:你可以去社保局咨询办理灵活就业人
单位虽然没有发放前几个月的工资,但是会计可以按照出勤情况统计计提工资费用啊,挂在“应付职工薪酬”科目下,这样,该交的社保,公积金,个税都先行支付,不至于给职工把社保也中断了(那样问题就大了),到有钱发放工资时,直接支付就可以。这样也避免个税超额累进的问题。为什么要搞那么复杂呢? 每个月的累积收入,减去累计免税收入,再减去累计减除费用,减去累计专项扣除,减去累计专项附加扣除,计算出累积预扣预缴的应税所得额,然后再根据应税所得额计算出本期应当预扣预缴的税额。 中国的老个税法就是胡闹。按照实际发放的
在缔结婚姻关系之前,双方需要理性的了解对方的实际情况,若是发生隐瞒相关情况需要返还彩礼的需要具体情况具体分析。 网友咨询: 隐瞒病情,男方要离婚,要求退彩礼可以吗? 北京市中顾律师事务所周红燕律师解答: 女方隐瞒病情,男方要离婚,要求退彩礼,一般情况下是可以的。 周红燕律师解析: 婚姻法司法解释二 第十条 当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的,如果查明属于以下情形,人民法院应当予以支持: (一)双方未办理结婚登记手续的; (二)双方办理结婚登记手续但确未共同生活的; (三)婚前给付并导致给付人生
按照2019年1月1号之前税法计算 根据有关规定,调资后补发以前数月的工资,可以分推到所属月份,与原来的月工资合并计算应缴个人所得税,扣除已缴纳的个人所得税,即为应该补缴的税款。 补发工资,应按照工资、薪金所得项目计征个人所得税。工资、薪金所得应纳的税款,按月计征,即,纳税人月初第一日至月末最后一日,取得的工资、薪金所得,减除费用三千五百元后,依法计征个人所得税。 依据:《中华人民共和国个人所得税法实施条例》(2011年7月19日国务院令第600号)第八条第一款“工资、薪金所得,是指个人因任职或
劳动合同被确定无效的机关是劳动仲裁委员会和人民法院。 因为劳动合同是劳动争议仲裁委员会确认无效的,所以该确认行为是有效的。 首先您的问题适用《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》及相关司法解释。《劳动合同法》第二十六条规定,下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者趁人之危,是对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(三)违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动者的无效或者部分无效有争议的,由劳动仲裁机
在实际生活中,一方收到彩礼之后,可能已经购置一些将来用于维持婚姻生活中的物品,事实上已经转换为男女双方的共同财产,或者已在男女双方的共同生活中消耗。 网友咨询: 男方恶意隐瞒病情,女方退婚要补偿男方吗? 北京市易行律师事务所刘安艺律师解答: 补偿是不需要,但是如果有彩礼钱需要退和,双方没有登记结婚属于婚姻事实没有达成,法律支持退还彩礼。 刘安艺律师解析: 返还多少彩礼 处理涉及彩礼返还的案件时,就应当返还的范围而言,要根据已给付的彩礼的使用情况,是否在男女双方共同生活中发生了必要的消耗,婚姻关

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