民间借贷保证人的连带责任是否有期限限制
2024-09-26一、民间借贷保证人的连带责任是否有期限限制 民间借贷保证人的连带责任有期限限制。如果贷款人与担保人依法约定了担保期限的，按其约定的期限来进行担保；如果没有约定的，则担保期限是主债务履行期限届满之日的起六个月。 二、民间借贷纠纷应准备哪些合法证据 民间借贷纠纷应准备如下合法证据： 借贷双方的身份证明；借据、收据、欠条等债权凭证；以及视听资料、证人证言、电子数据等能证明借款事实的存在和当事人的诉讼主张的证据。 《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二条出借人向人民法院提起民间借
民间借贷欠条有效期几年内
2024-09-26一、民间借贷欠条有效期几年内 民间借贷欠条有效期为三年。借条的有效期是指借条的诉讼时效，借条的诉讼时效不影响借条本身的效力。只要是合法签订的真实有效的借条无论多久，借条本身都是有效的。时间只是确保是否超过了诉讼时效，是否会得到法律的保护问题。 《中华人民共和国民法典》第一百八十八条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民
丈夫酒后家暴家人的，妻子如何起诉离婚？
2024-09-26“家庭暴力”，是指行为人以殴打、捆绑、残害、强行限制人身自由或者其他手段，给其家庭成员的身体、精神等方面造成一定伤害后果的行为。持续性、经常性的家庭暴力，构成虐待。那么丈夫酒后家暴家人的，妻子如何起诉离婚？ 网友咨询： 我替我妈妈问，长时间遭遇家暴，而且最近一天两次，爸爸喝酒打人，也不管孩子，妈妈身体不好，我上大学，妹妹上高三，弟弟初中，我们三个也挨打，因为现在只有弟弟在家所以弟弟挨打，爸爸经常摔东西，砸东西，辱骂我们，昨天因为又发生家暴，打的太严重了报警报了两次，回家之后还是打人，怎么办，孩
劳动合同和第三方协议有怎样的区别
2024-09-26一、劳动合同和第三方协议有怎样的区别 劳动合同和第三方协议的区别有： 1.签订时间不同： 三方协议：应在毕业生就业之前签订。 劳动合同：在毕业生到用人单位报到后才签订。 2.主体不同： 三方协议：适用于应届毕业生与用人单位、学校三方之间，学校是就业协议的鉴证方或签约方，就业协议对用人单位的性质没有规定，适用任何单位； 劳动合同：只适用于劳动者（含应届毕业生）与用人单位（不含公务员单位和比照实行公务员制度的组织和社会团体以及军队系统）之间，与学校无关。 3.内容不同： 三方协议：内容主要是毕业生如
在什么时候做人体损伤程度鉴定
2024-09-26根据相关的法律规定，以原发性损伤为主要鉴定依据的，伤后即可进行鉴定；以损伤所致的并发症为主要鉴定依据的，在伤情稳定后进行鉴定。以容貌损害或者组织器官功能障碍为主要鉴定依据的，在损伤90日后进行鉴定。 在特殊情况下可以根据原发性损伤及其并发症出具鉴定意见，但须对有可能出现的后遗症加以说明，必要时应进行复检并予以补充鉴定。疑难、复杂的损伤，在临床治疗终结或者伤情稳定后进行鉴定。 免责声明：本站部分转载文章，并不用于任何商业目的，仅供学习参考之用；版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其他问题，请
离职员工再次入职如何签署新的劳动合同
2024-09-26一、离职员工再次入职如何签署新的劳动合同 离职员工再次入职签署新的劳动合同的方法是： 双方协商一致重新签订即可。 《中华人民共和国劳动合同法》第十条 【订立书面劳动合同】建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 二、签署劳动合同的原则 找法网提醒您，订立劳动合同的原则是合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用。劳动者和用人单位应当履行劳动合同约定的
婚前男方有债务，女方注册公司的，结婚后对女方有什么影响？
2024-09-26夫妻一方个人的婚前债务，婚后另一方没有义务返还，因为是婚前个人所负的债务，所以一般会视为个人债务，配偶不用偿还。但是如果能证明是男方为了结婚而产生的个人债务，这个就需要女方共同偿还的。 网友咨询： 您好！我想咨询一下，男女双方，婚前男方有债务，然后后期女方法人注册公司，假若结婚的话对女方有什么后续影响，谢谢。 河北若石律师事务所侯鹏律师解答： 如果结婚的话，你们的收入有可能会被认为是夫妻共有财产，需要拿一半来偿还男方婚前债务的法律风险。建议做个婚姻财产协议，约定婚后哪些收入属于共同财产，哪些属
如何查阅已签订的劳动合同
2024-09-26一、如何查阅已签订的劳动合同 查阅已签订的劳动合同的方法是： 可以去公司所在地的人力资源与社会保障局凭身份证和劳动合同查询，通常劳动合同备案，劳动合同首页会盖有人力资源与社会保障局的劳动合同备案章。 《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 二、签订劳动合同的时间 找法网提醒您，劳动合同的签订时间是何时需根据具体情况分析。 1.用人单位和劳动者建立劳动关系时订立劳动合