企业并购债权债务怎么处理，如何处理企业并购债权债务？
2024-08-12股权并购中，目标企业的债权债务数额直接影响企业估值，是决定并购交易对价的重要因素；且因股权并购无法实现债务与目标企业的切割，并购完成后目标企业仍应对外承担债务清偿责任。那么企业并购债权债务怎么处理，如何处理企业并购债权债务？ 网友咨询： 企业并购债权债务怎么处理，如何处理企业并购债权债务？ 福建天衡联合律师事务所王祎凡律师解答： 公司合并时，合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。 这是因为公司合并后，参与合并的各方的财产关系、股东关系都已移转于存续的公司或者新设的公司
结婚以后多长时间财产才会变成共同所有的？
2024-08-12结婚后所得的财产，如果没有特殊约定，一般都属于夫妻共同财产，与结婚时间长短无关。 网友咨询： 结婚以后多长时间财产才会变成共同所有的？ 河北虹天律师事务所朱红宇律师解答： 结婚后所得的财产，如果没有特殊约定，一般都属于夫妻共同财产，与结婚时间长短无关。夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产： （一）工资、奖金、劳务报酬； （二）生产、经营、投资的收益； （三）知识产权的收益； （四）继承或者受赠的财产，但是遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产除外； （五）一方以个人财产投资取得
公司一直拖欠工资不发如何进行解决？
2024-08-12在公司辛苦上班一个月，可是到了该发工资的时候，公司却一直找理由拒绝发工资，劳动者以自己的脑力劳动或者体力劳动换取工资，所以公司发放工资是他的义务，那么，如果公司一直拖欠工资不发如何进行解决？ 用人单位拖欠工资，可先和单位协议，协商不成解决方法如下： 1、向当地劳动保障监察机构投诉举报； 2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁； 3、对仲裁结果不服的，可以向法院提起诉讼。 一、如何申请劳动仲裁？ 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。申请人申
犯了诈骗罪应当怎样量刑处罚？
2024-08-12诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。 网友咨询： 犯了诈骗罪应当怎样量刑处罚？ 浙江远洋律师事务所胡黛璇律师解答： 1.诈骗公私财物价值三千元至一万元以上的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。 2.诈骗公私财物价值三万元至十万元以上的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。 3
与同事发生口角被开除，能要求支付补偿金吗？
2024-08-12公司制定的劳动纪律管理规定是为了规范职工劳动纪律行为，提高职工队伍素质，增强职工的主人翁责任感和遵章守纪的自觉性，维持正常的生产工作秩序，确保安全生产提高企业的经济效益，根据《劳动法》、《劳动合同法》及国家有关法律法规并结合公司规定和公司的实际情况制定的管理办法。 网友咨询： 马某与同事张某发生口角，造成马某一只眼睛受伤。事后，某公司以马某、张某打架斗殴为由，解除了与两人的劳动合同。马某并未主动挑衅同事张某，是张某先开始无端谩骂，并将马某眼睛戳伤。公司在未通知马某的情况下，解除与马某的劳动合同
离婚可以进行反诉吗？
2024-08-12目前离婚案件中没有设置反诉制度。目前立法及司法实践认为：离婚之诉是复合之诉，子女抚养问题、财产分割问题均是附属于离婚之诉的从诉，不能吞并原告提出的离婚之诉，因此被告提出子女抚养、财产分割方面的新请求或反请求均不构成反诉。 网友咨询： 离婚可以进行反诉吗？ 辽宁少卓律师事务所刘勇律师解答： 目前离婚案件中没有设置反诉制度。 目前立法及司法实践认为：离婚之诉是复合之诉，子女抚养问题、财产分割问题均是附属于离婚之诉的从诉，不能吞并原告提出的离婚之诉，因此被告提出子女抚养、财产分割方面的新请求或反请求
取保候审的条件是什么？有哪些方式？
2024-08-12取保候审，是指侦查机关责令犯罪嫌疑人提供担保人或交纳保证金并出具保证书，保证其不逃避或妨碍侦查，并随传随到的一种强制措施。它通常对犯罪较轻，不需要拘留、逮捕，但需要对其行动自由作一定限制的犯罪嫌疑人采用。那么，取保候审的条件是什么？有哪些方式？ 一、取保候审的条件是什么？ 人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审： （一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的； （二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的； （三）患有严重疾病、生活
劳动者辞职单位不批准，合法吗？
2024-08-12劳动者的辞职文件不需要用人单位的批准即可生效。若劳动者按照规定向用人单位提交了书面的辞职文件，用人单位不予批准，给劳动者解除劳动合同制造障碍，包括扣发工资、档案等，劳动者可以依法申请劳动仲裁。 网友咨询： 我在济南一家网络公司从事客户维护工作。入职时，除了签订劳动合同外，还签订了竞业限制和保密合同。2个月前，我因为个人原因，找到了另一家公司从事销售岗位。面试成功后，我向单位交了离职申请。一个月后，我新单位报道，新单位要求我出示与上一个单位的劳动合同解除证明。原单位告诉我，我的离职申请并没有通过
上班途中突发疾病算不算工伤？
2024-08-12在有的工作是需要能够对人体造成一定伤害的，如果说在工作中突然之间发生了病情，这种情况下算工伤吗? 根据法律规定，需要具体情况具体分析，对于在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视同工伤;对于因工作原因突发疾病的情形，也属于工伤;但是对于因自身原因导致的疾病是不属于工伤的。 一、工伤的认定范围是什么? 1、从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的。 2、经本单位负责人安排或者同意，从
取保候审要花多长时间？
2024-08-12人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月。在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审期限届满的，应当及时解除取保候审。解除取保候审，应当及时通知被取保候审人和有关单位。 网友咨询： 取保候审要花多长时间？ 贵州本芳（织金）律师事务所安浩闻律师解答： 人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月。在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当