工厂旷一罚三符合劳动法吗
2025-09-20首先要看这个公司的规章制度是否在劳动法、劳动合同法等法律规定的情况下合法成立，并经过相应的程序进行了公示、备案等，如果没有按照劳动法的规定程序颁布规章制度，严格意义来讲这个事不合规的。其实最主要的是看有没有写在厂规厂纪里面，如果厂规厂纪里面明确作出了处罚规定，同时你又无故旷工的话，厂方是可以做出相应的处罚的。动法没有规定员工旷工，用人单位可以向员工扣钱罚款，用人单位可以不支付旷工当天的工资。 网友认为：员工如果因为旷工，给用人单位造成损失是要赔偿的。“旷一罚三”属于单位制度，目的是为让员工好就
社保交15年和25年有什么区别
2025-09-19我们都知道养老金计算公式是：退休时养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金 ，但是在2006年以前，无论你缴费年限是多少，其中第一项基础养老金都是上年社平工资的20％，这时有人说既然都是20％，那么我只15年不是最划算吗，所以，2006年以后改为按缴费年限（含视作缴费年限）计算，如果你缴费年限是40年，基础养老金就是上年社平工资的40％。 网友认为： 这样就基本做到了多缴多得，长缴多得。但是还有一项不合理的，可能以后也会改革，那就是退休人员死亡后的抚恤金和丧葬费没有按照缴费年限的比例发
劳动仲裁需要注意什么
2025-09-19申请仲裁要写清赔偿，不签劳动合同双倍工资十没有发足数工资十加班工资十国家法定节假日的工资十解除劳动合同的补偿等。最好向当地司法所申请司法援助，在户籍所在地开个生活困难的证明，打工所在地司法所会帮助你的。 网友认为： 与诉讼程序一样，关键在于证据，比如公司拖欠工资，那么要有劳动合同，工资发放记录；比如违法解除劳动合同，那么要有公司违法解雇的通知等证据。你问的问题有些宽泛，建议说一下你仲裁的具体情况，具体问题具体分析，证据为王。有证据，即使你不会说话，仲裁员也会自己判断。 如果你想提起劳动争议仲裁
距退休还有5年单位让主动内退合理吗
2025-09-19这个文件是1993年国务院令第111号《国有企业安置富余职工规定》作出明确的。确实，是否选择内退，职工应当有主动权，因此是职工主动提出，而不是单位要求。所以，单位要求职工主动填写申请书，职工有权力可以不签。不过职工对于富余人员，实施内退可以进行劝导。 网友认为： 这个问题从两方面说起，你是国家职工，让你内退还发百分之七十的工资，那些没有单位下岗职工这五年咋过，还要缴各种保险。现在情况不同了，过去我们刚上班，四十多岁就从一线调离了，五十多岁开始照顾看大门，发货，值班，浇树，现在谁管，干不动休息没
怎么看待内推工资只发基本工资的百分之七十
2025-09-19这个标准不是国家明确。实际上的生活费标准由企业自主确定，但是不得低于省市自治区，直辖市人民政府规定的最低工资标准。如果基本工资的70%超过最低工资的话，是没有问题的。其实确实很多国企在用工过程中存在这样的矛盾。那些年龄较大的老职工，干活可能不如年轻人多，但是工资还高。企业就想通过内退方式精简人员。 网友认为： 很可惜，现实中的职工大都是被强制的，或者是被迫的无奈的自主申请内退。因为不主动内退就可能被安排下岗，每月拿到的只是当地最低生活费。而主动内退能拿到70%原工资。面对企业精简安排职工内退，
延迟退休延长的年限还交社保吗
2025-09-19如果延迟退休政策出台后，并实施在实施的第一年，如果你的年龄还没有赶上这个以前的退休年龄，那么你就必须还要缴纳养老保险金。如果说政策实施的第一年，你已经退休了，所以说你就不用继续缴纳，那你就可以退休领养老金了。 网友认为： 我们是只生一个孩子的时代人，年轻时怕孩子半路夭折，老来时，怕没有人养老，可悲的一代人。养儿防老与我们无缘，儿女只有一个，当我们老得不能动弹时，儿子儿媳或者女儿女婿有了一家人，需要工作养活他们的儿女。 男人延长退休，为啥没人关心延长在就业，五十岁后，去哪设人要，找不到工作，怎么
职工退休领取的养老金由什么组成
2025-09-19我国目前企业职工退休后领取的养老金，由个人账户养老金和基础养老金两部分组成。个人账户养老金，即职工在职时自己交纳、累积在养老金个人账户中的部分，退休后按月提取。每月提取额度的计算方法为：退休时的个人账户储存额÷计发月数(国家规定60岁退休计发月数为139个月，65岁退休为101个月)。 网友认为： 延迟退休10个有8个反对，尤其是我们下岗工人，年纪大了，哪个单位要你，关键还要自己交养老保险和医疗保险，压力真的很大，延迟退休不顺从民意，也不符合中国国情，人家西方国家福利好，我们有什么可跟人家比的
怎么看待教师30年教龄晋升一级教师
2025-09-19教育部长在2018年的两会上就提到：确保中小学教师的工资不低于或高于当地公务员的平均工资收入。参考公务员晋升方法，让从教30年的教师自然晋升为一级教师，也就是中级教师，应该是一个振奋人心的好消息。 网友认为： 从教30年可给工龄工资，一级教师代表其教学水平，从教30年不够一级教师的应解除合同，只能证明你是一个不称职的教师，误人子弟。支持，特别是贫困地区的乡村教师。工作30以是白发苍苍把一生经历都奉献给了教育事业！给予一定的物次奖励是对农村教师的安慰！ 过去和现在都有一部分人是靠关系和手段走进教
特殊工种提前五年退休划算吗
2025-09-19如果你现在有工作，由公司为你缴纳养老保险，但是保险缴费基数是按最低缴费基数缴纳，那么建议你也可以申请提前退休，这样你可以以不必由公司再缴纳养老保险，跟老板谈一下薪资调整，这样算下来，你拿到的钱会更多，比较划算。 网友认为： 我认为提前退休要和正常人退休计算工资方法要一样才对，如果不一样那么提前退休工资会少很多且没享受到应享政策。 能退则退，我一女性朋友50岁正退，她妹妹45岁有害工种比她提前两年退休，现在的工资只比她少200快钱！干嘛不早点享受啊！真的想干可以拿这退休工资在打工啊，两份工资何乐